Ссылочный номер
ISO 30405:2016
ISO 30405:2016
Human resource management — Guidelines on recruitment
Версия 1
2016-09
В время отменен
ISO 30405:2016
64149
Отозвано (Версия 1, 2016)

Тезис

ISO 30405:2016 provides guidance on how to attract, source, assess and recruit people. It focuses on key processes and practices, including:

· recruitment policy development;

· the flow from the sourcing of potential applicants to the boarding of new recruits;

· evaluation and measurement.

ISO 30405:2016 can be used by any organization regardless of type or size.

Общая информация

  •  : Отозвано
     : 2016-09
    : Отмена международного стандарта [95.99]
  •  : 1
  • ISO/TC 260
    03.100.30 
  • RSS обновления

Жизненный цикл

Цели в области устойчивого развития

Данный стандарт разработан для достижения следующих Цель устойчивого развития

Появились вопросы?

Ознакомьтесь с FAQ